Analyste Contrôle de Gestion RH

À propos du poste

L'entreprise recrute un HR Control Analyst (Analyste Contrôle de Gestion RH) à Dakar. Ce poste est le référent opérationnel de la performance RH, du contrôle de gestion sociale et de la Data RH : suivi budgétaire des activités RH, analyse de la masse salariale et des indicateurs sociaux, fiabilité et confidentialité des données, et analyses fournies à la Direction des Ressources Humaines pour le pilotage de la performance. Il s'agit d'un poste de production et d'analyse, sans responsabilité managériale ni rôle de représentation stratégique.

Missions principales

• Contrôle de gestion RH et pilotage financier (35 %) : participation à l'élaboration et au suivi mensuel du budget RH, contrôle des écarts Budget / Réalisé / Forecast, suivi de la masse salariale et des effectifs, analyses d'écarts et simulations d'impact des décisions RH, clôture budgétaire avec la Finance et optimisation des coûts RH.
• Reportings et analyses décisionnelles (25 %) : collecte et consolidation des données RH, élaboration des tableaux de bord RH, développement des indicateurs de performance sociale, reportings périodiques, analyses ad hoc et présentation claire des résultats.
• Qualité, gouvernance et sécurité des données RH (20 %) : contrôle de la qualité et de la cohérence des données, définition des contrôles qualité, participation au nettoyage des données, conformité aux politiques internes et respect de la confidentialité et de la protection des données, participation à l'automatisation des reportings.
• Projets RH et amélioration continue (20 %) : participation aux projets SIRH et de digitalisation RH, contribution à l'amélioration des processus, participation aux audits internes et externes et aux certifications RH, développement de nouveaux tableaux de bord, documentation des procédures et veille sur les meilleures pratiques en People Analytics et Contrôle de Gestion Sociale.