Assistant Responsable Ressources Humaines – Resort

À propos du poste

En tant qu'Assistant Responsable Ressources Humaines au sein d'un Club Med Resort, vous soutenez le Responsable RH dans la gestion quotidienne du personnel et veillez à la conformité avec la réglementation sociale. Vous évoluez dans un environnement convivial où les valeurs du Club Med sont au cœur de chaque interaction avec les clients et les collaborateurs.

Missions principales

• Assister le Responsable RH dans la gestion du personnel et l’application de la législation sociale.
• Suivre le plan d’actions visant à optimiser les ressources humaines en fonction des objectifs économiques du resort.
• Prendre en charge les activités administratives : suivi des dossiers individuels, déclarations obligatoires, réponses aux demandes des salariés.
• Contrôler les informations nécessaires à l’établissement de la paie (absences, maladies, horaires de travail, etc.).

Profil recherché

• Convivialité et capacité à incarner les valeurs du Club Med auprès des clients et des équipes.
• Bonne connaissance des processus RH et capacité à les appliquer de façon rigoureuse.
• Rigueur administrative et sens du détail pour la gestion des dossiers et la paie.

Compétences requises

• Maîtrise des procédures administratives liées aux ressources humaines.
• Connaissance de la législation sociale applicable aux resorts.
• Capacité à travailler en coordination avec différents services.

Ce que nous offrons

• Accès aux infrastructures et aux activités proposées par le Club Med.
• Possibilité de participer à des animations ou spectacles internes selon vos talents.
• Environnement de travail international ouvert aux personnes en situation de handicap.