Représentant commercial indépendant – Équipements sanitaires

À propos du poste

Hakilarte Works Sénégal SUARL, société sénégalaise de Hakilarte Works LLC (entreprise américaine basée à New York), spécialisée dans l'approvisionnement direct en équipements sanitaires pour les projets immobiliers, les professionnels du bâtiment et les distributeurs, recherche des représentants commerciaux indépendants à Dakar. La mission est rémunérée exclusivement à la commission, sans salaire fixe, et une formation aux produits, aux méthodes commerciales et aux outils de suivi est assurée.

Missions principales

• Prospecter sur le terrain et par les canaux digitaux, identifier des besoins de construction, de rénovation ou de réassort et suivre les opportunités jusqu'à la commande.
• Approcher promoteurs, entreprises de BTP, architectes, maîtres de chantier, plombiers, hôtels, grossistes et quincailleries.
• Présenter les références adaptées, transmettre les demandes de devis et effectuer les relances.
• Développer un réseau de recommandations professionnelles et actualiser les dossiers dans les outils de suivi.

Profil recherché

• Résider à Dakar et pouvoir s'y déplacer régulièrement.
• Parler couramment le français et le wolof ; l'anglais est un avantage.
• Première expérience en vente, prospection, accueil, hôtellerie, événementiel, relation client, marketing, communication ou activité digitale impliquant des échanges clients.
• Initiative, écoute, présentation d'une offre et suivi rigoureux ; fiable, organisé, persévérant et autonome.
• Disponibilité pour une intégration en octobre 2026.
• Une connaissance du BTP, de l'immobilier, de la plomberie ou de la distribution est un avantage.

Compétences requises

• Savoir utiliser les e-mails, WhatsApp et les tableurs.
• Disposer d'un téléphone et d'un accès Internet.
• Connaissance du BTP, de l'immobilier, de la plomberie ou de la distribution (avantage).

Ce que nous offrons

• Rémunération à 100 % à la commission, avec taux, base de calcul et conditions de paiement expliqués lors de l'entretien.
• Formation aux produits et accompagnement commercial, avec appui à l'utilisation des outils de suivi.
• Superviseur dédié pour le suivi des dossiers et animation des points de coordination de l'équipe.
• Activité d'équipe mensuelle et repas offert chaque vendredi aux membres présents.

Les candidatures sont examinées au fil de leur réception ; les candidats présélectionnés sont invités à un entretien en ligne avec une mise en situation commerciale.